ZAMIEŚĆ OFERTĘ PRACY
Zamieść
|
Jesteśmy prężnie rozwijającą się firmą doradztwa IT działającą na rynku europejskim. Priorytetowymi obszarami działania CYCLAD są wysoko wyspecjalizowane usługi konsultingowe. Zespół naszych Konsultantów specjalizuje się w zakresie czterech gałęzi biznesowych: tworzenia oprogramowania, zarządzania i obsługi infrastruktury IT, bezpieczeństwa systemów informatycznych oraz systemów ERP.
W związku z rozwojem naszej działalności na rynku polskim, poszukujemy dla naszego Klienta, QA Analyst do Krakowa.
Opis stanowiska:
Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- Wykonywanie testów z zastosowaniem odpowiednich narzędzi testowych
- Testowanie aplikacji Windows, stron internetowych i raportów z zastosowaniem manualnych i zautomatyzowanych metod testowania
- Przygotowanie i weryfikacja scenariuszy testowych
- Analiza wyników testów
- Udział w tworzeniu i rozwoju narzędzi testowych
- Uczestnictwo w implementacji i doskonaleniu rozwoju oprogramowania
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- Znajomość języka zapytań SQL
- Umiejętność sporządzania dokumentacji technicznej
- Zdolności matematyczne
- Bardzo dobre zdolności organizacyjne
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne
Mile widziane:
- Doświadczenie w środowisku testowym opartym na metodyce Agile
- Znajomość języka VB Script
- Komercyjne doświadczenie w testowaniu
Firma oferuje:
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Pracę w młodym, międzynarodowym środowisku
- Możliwość rozwoju i zdobywania doświadczenia w zakresie testowania
- Współpracę i możliwość wymiany wiedzy z zespołem profesjonalistów w międzynarodowej firmie
- Dostęp do nowoczesnych technologii
Aby aplikować na powyższe stanowisko prosimy przesłać CV w języku angielskim na adres zra@cyclad.pl wraz z numerem referencyjnym: CC12/QAA/KRA/JOBEXPLORER/7737.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.
Na CV prosimy o umieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawa z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych, Dz. Ust. Nr 133 poz. 883."



